Elastic18.03.2026

Public Sector Account Executive (Central Government)

United Kingdom

Обязанности

  • 01Проводить proactive генерацию и развитие воронки продаж через многоканальный и многоэтапный подход к prospecting
  • 02Выступать в роли «охотника», выявляя новые возможности в департаментах и агентствах и выстраивая отношения с лидерами и техническими специалистами
  • 03Вести структурированные discovery-беседы для понимания миссии, задач по данным и приоритетов в государственных организациях
  • 04Позиционировать возможности Elastic (Search AI, Observability, Security) для улучшения цифровых услуг, укрепления безопасности и раскрытия ценности данных
  • 05Сотрудничать с архитекторами решений, партнерами и командами по работе с клиентами для разработки стратегий решения сложных задач госсектора
  • 06Расширять присутствие Elastic в клиентских аккаунтах через стратегическое расширение использования (land-and-expand)
  • 07Вести точный менеджмент воронки и прогнозирование в Salesforce
  • 08Сотрудничать с командами Elastic для обеспечения значимых результатов для клиентов и роста присутствия в госсекторе

Требования

  • 01Опыт продаж в UK Public Sector от 3 лет, желательно с exposure к центральным правительственным департаментам (например, Department for Transport, Defra, или деволюированные правительства)
  • 02Нацеленность на результат с сильной энергией, устойчивостью и драйвом для создания воронки и новых возможностей
  • 03Любознательность и креативность в решении сложных задач госсектора, связанных с данными, безопасностью и цифровой трансформацией
  • 04Способность engaging как с топ-менеджментом, так и с техническими специалистами
  • 05Коллаборативный подход и умение эффективно работать в распределенных командах
  • 06Структурированный и дисциплинированный подход к продажам в сочетании с креативным мышлением
  • 07Мотивация к успеху в динамичной и амбициозной среде

Условия

  • 01Конкурентоспособная оплата на основе выполняемой работы, а не предыдущей зарплаты
  • 02Медицинская страховка для вас и вашей семьи в большинстве локаций
  • 03Гибкий график и возможность выбора локации для многих ролей
  • 04Щедрое количество выходных дней в году
  • 05Компания компенсирует до $2000 (или эквивалент в местной валюте) за финансовые пожертвования и волонтерские проекты (до 40 часов в год)
  • 06Минимально 16 недель оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком
  • 07Работа в полностью распределенной компании с акцентом на diversity и инклюзивность