Лидер команды разработки СОФР (Инвестиционное направление)

Обязанности

— ​​​​​​​Управление всей разработкой системы и дальнейшей её адаптации под использование отечественных системных компонентов. Непосредственное участие в разработке наиболее сложной и ответственной функциональности. Анализ существующих решений с точки зрения производительности и логики и устранение "узких" мест. Анализ и проработка системной и интеграционной архитектуры. Валидация решений и технических заданий. Выстраивание эффективной коммуникации как внутри команды, так и с вендором. Выполнение работ в рамках SL3. Мотивация разработчиков собственной команды и их профессиональный рост.

Требования

— ​​​​​​​​​​​​​​Понимание процессов разработки, тестирования и эксплуатации ПО. Опыт непосредственной разработки систем от 3 лет и руководства командами по разработке от 1 года. Опыт построения эффективных процессов разработки - как технические, так и организационные. Практический опыт построения систем в монолитной и микросервисной архитектуре. Экспертные знания SQL, PL/SQL, C++, Java, реляционных СУБД, технологий и шаблонов интеграции. Понимание принципов работы оптимизатора СУБД. Умение выстраивать эффективные коммуникации как со специалистами по ИТ, так и с бизнес-заказчиками. Опыт работы с инструментами DevOps, Jira, Confluence, git и т.п. Проактивная позиция и высокий уровень ответственности и самостоятельности. Стремление к развитию и инновациям. Будет плюсом: Знания в области продуктов инвестиционного бизнеса и опыт работы с ними. Опыт работы с продуктами компании Эр-Стайл Софтлаб. Понимание принципов и подходов к архитектуре, интеграции распределенных систем. Общие знания типовой ИТ-архитектуры Банка и назначения основных банковских систем. Условия:​​​​​​​ Программа реферального рекрутинга (выплата бонусов за приведенного друга)

— Оплата обучения и переквалификации

— Участие в профильных конференциях

— Материальная поддержка в разных жизненных ситуациях

— ДМС (в том числе стоматология и психологическая поддержка)

— Комфортный офис (современный офис 5 мин. от м.Тёплый стан): бесплатная парковка для сотрудников, комфортная столовая, спортзал с профессиональными тренерами, медицинский кабинет (привозят различные аппараты по оценке здоровья бесплатно)

— Ориентируемся на финансовые пожелания кандидата в зависимости от навыков и опыта

— Возможность выбрать время начала и окончания работы, а также возможность гибридного графика работы (офис/удаленка)

— Предоставление корпоративной техники сотрудникам. Задайте вопрос работодателюОн получит его с откликом на вакансиюГде располагается место работы?Какой график работы?Вакансия открыта?Какая оплата труда?Как с вами связаться?Другой вопросГде предстоит работатьМосква, Теплый Стан, Профсоюзная улица, 125А…© Яндекс Условия использованияПоказать на большой карте