МТС
Руководитель направления пресейл по видеонаблюдению
От 1 до 3 летПолныйМосква
Обязанности
- 01разрабатывать и поддерживать бизнес-процессы по продажам услуг видеонаблюдения
- 02контролировать наполнение воронки продаж
- 03организовывать и проводить федеральные обучения для сотрудников департамента B2B (продуктовых, вендорских и сейловых команд)
- 04участвовать в формировании бюджетов, планировании мотивации, в выводе и внедрении новых продуктов в широкий канал продаж
- 05проводить регулярные встречи с регионами по контролю исполнения бюджетов и анализу воронки продаж
- 06взаимодействовать с продуктовыми командами, руководителями сегментов и территориальным руководством КЦ
- 07актуализировать процесс взаимодействия канала пресейл с сегментами В2В
- 08участвовать в реализации крупных проектов
Требования
- 01опыт работы в пресейл и/или внедрении комплексных телеком решений от 3 лет, из них не менее 1–2 года в роли тимлида/руководителя направления или старшего пресейл‑специалиста
- 02опыт проведения продуктовых демонстраций, воркшопов, вебинаров и обучений
- 03умение доступно и легко презентовать продукты и услуги лицам, принимающим решения в компаниях
- 04умение переводить бизнес‑требования клиентов в архитектурные и функциональные решения на базе продуктов компании
- 05базовые навыки управления проектами и координации кросс‑функциональных команд (пресейл, продажи, аналитика, разработка, внедрение)
- 06способность одинаково уверенно общаться с ИТ‑подразделениями и бизнес‑заказчиками
- 07лидерские качества, умение развивать экспертов в команде, делегировать и выстраивать систему
Условия
- 01ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию
- 02оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников
- 03страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы
- 04материальная помощь в сложных жизненных ситуациях
- 05прием врачей общей практики и массаж в офисе
- 06консультация психологов и программа поддержки сотрудников
- 07отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день
- 08компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание
- 09специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС
- 10мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких
- 11подписка на онлайн-кинотеатр KION, сервис МТС Музыка, книжный сервис Строки от МТС, безлимитные мессенджеры и соцсети
- 12собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития